Referentni broj ponude: 12250
Izgradnja / Tehnologija / Montaža
Nudimo:
- nizozemski ugovor o radu
- atraktivna plaća 640 EUR neto tjedno pri 40 sati rada (nakon odbitka troškova osiguranja)
- organiziran i plaćen smještaj od strane Poslodavca
- doprinosi za socijalno osiguranje i porezi plaćeni u Nizozemskoj od strane poslodavca
- zdravstveno osiguranje za zaposlenika
- plaćeni godišnji odmor u skladu s nizozemskim zakonodavstvom
- mogućnost profesionalnog razvoja i dugoročne suradnje
- podrška naših konzultanata u koordinaciji zapošljavanja
- naše usluge su besplatne (između ostalog, prevođenje i profesionalna priprema životopisa na engleskom jeziku za potrebe zapošljavanja)
Glavni zadaci osobe koja će biti zaposlena uključuju:
- mehanička montaža ormara i upravljačkih panela
- montaža komponenti (između ostalog prekidača, releja, osigurača, stezaljki, napajanja)
- precizno postavljanje i vođenje električnog kabliranja prema shemama
- rezanje, skidanje izolacije, povezivanje i označavanje kablova
- rad na temelju tehničkih crteža i električnih shema
- kontrola kvalitete i provjera ispravnosti spojeva
- izvođenje bravarskih mehaničkih radova (bušenje, piljenje, navođenje)
- povremeno testiranje panela i otklanjanje kvarova (troubleshooting)
- rad u naprednom okruženju tipa cleanroom
Zahtjevi:
- komunikativno znanje engleskog jezika (koje omogućava sporazumijevanje na radnom mjestu)
- iskustvo na navedenom radnom mjestu
- vozačka dozvola kat. B
- sposobnost čitanja tehničkih crteža i električnih shema
- obrazovanje ili iskustvo u području elektrotehnike, mehatronike ili srodnom
- spremnost na poštivanje strogih procedura i rad u cleanroom okruženju
- motivacija za dugoročnu suradnju
Kratica „m / ž / nb” služi isključivo u informativne svrhe i znači da je oglas namijenjen svim osobama, neovisno o njihovom rodnom identitetu, uključujući muškarce, žene i nebinarne osobe. Redoslijed korištenih oznaka je nasumičan, ne predstavlja kriterij razlikovanja i nema utjecaja na procjenu kandidata niti na tijek i ishod postupka zapošljavanja. Postupak zapošljavanja provodi se uz poštivanje načela jednakog postupanja i zabrane diskriminacije.
